
Trabalhador(a) doméstico(a): seus direitos podem não ter sido respeitados.
Dr. Samuel Torezani Montovani


O trabalhador doméstico — como empregada(o), babá, cuidadora(o), cozinheira(o) ou caseiro(a) — tem direitos trabalhistas garantidos por lei. Mesmo sem carteira assinada, é possível buscar o reconhecimento do vínculo e cobrar FGTS, férias, 13º, horas extras e verbas rescisórias que não foram pagas corretamente.
Quem sou eu?
Me chamo Samuel Montovani (OAB/ES 19.528), sou advogado especialista em Direito do Trabalho há mais de 13 anos, com atuação focada na defesa de trabalhadores que enfrentam faltas graves do empregador e não sabem que podem sair do emprego sem perder seus direitos.
Aqui, sua situação será ouvida com atenção, analisada com estratégia e conduzida com seriedade, para que a rescisão indireta seja reconhecida e você receba tudo o que a lei garante.


Dúvidas comuns dos trabalhadores:
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"fgts doméstica"
Atuação no Digital
Nosso escritório de advocacia também atua de forma digital, com atendimento online seguro, prático e personalizado, permitindo que você receba orientação jurídica sem sair de casa.
No atendimento online, podemos:
Realizar consultas por videochamada;
Analisar documentos e contratos digitalmente;
Propor reclamação trabalhista;
Protocolar defesas e recursos;
Acompanhar audiências telepresenciais;
Elaborar cálculos trabalhistas;
Negociar acordos extrajudiciais;
Orientar sobre rescisão indireta, verbas rescisórias, FGTS, horas extras, estabilidade da gestante, insalubridade, vínculo empregatício e demais direitos.


Tecnologia, agilidade e segurança para defender seus direitos onde você estiver.
Outros serviços
Também atuamos em ações que envolvam:
Trabalho sem carteira assinada
Auxiliamos na cobrança de horas extras não pagas, reflexos e adicionais legais.


Empresa não deposita FGTS
Orientamos o trabalhador na regularização dos depósitos e pagamento dos valores devidos.
Auxiliamos e orientamos a gestante na garantia de estabilidade, reintegração ou indenização substitutiva.
Gestante




Danos morais
Orientamos acerca da ilicitude de assédio e violações no ambiente de trabalho.


Acidente de trabalho e doença ocupacional
Auxilio trabalhadores que desenvolveram doenças ocupacionais ou sofreram acidente de trabalho a entenderem e buscarem seus direitos.
Auxiliamos e orientamos o trabalhador no reconhecimento do adicional devido por exposição a agentes nocivos.
Insalubridade




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